- خالد الشملان: الاستثمار في كوادرنا... أساس نجاح المؤسسة
- أنطونيو مونتيس: «بيت التمويل» مؤسسة تؤمن بالمواهب وتستثمر فيها
- باسم بنّا: كل دفعة في البرنامج تُعزّز مجتمعاً قيادياً متنامياً مدفوعاً بالهدف
أطلق بيت التمويل الكويتي النسخة الرابعة من أكاديمية القيادة (Leadership Academy)، وهي مبادرة تهدف إلى الارتقاء بقدرات القيادات التي يزخر بها البنك.
وتُعدّ الأكاديمية ثمرة تعاون إستراتيجي مع (Headspring)، المشروع المشترك بين كلية «IE» لإدارة الأعمال ومؤسسة «فايننشال تايمز» الإعلامية، ما يؤكد الالتزام الراسخ من «بيت التمويل» بتعزيز التعلم المستمر والنمو المهني بين صفوف قياداته.
ويتضمن البرنامج الشامل برنامج القيادة المؤسسية (ELP) للمديرين التنفيذيين، وبرنامج بناء التميز في القيادة (BLE) للمديرين.
وتم الإعلان عن انطلاق الأكاديمية خلال حفل حضره الرئيس التنفيذي لمجموعة «بيت التمويل»، خالد الشملان، ورئيس الموارد البشريّة والتحوّل للمجموعة بالتكليف أحمد الحمّاد، والرئيس التنفيذي في (Headspring)، أنطونيو مونتيس، ونائب رئيس الشراكات المؤسسية، منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا في (Headspring)، باسم بنّا، إلى جانب الادارة التنفيذية في مجموعة «بيت التمويل» وشخصيات أخرى.
عصر جديد بتطوير القيادة
وخلال حفل افتتاح الأكاديمية، رحبّ الشملان بالحضور، وتطرق بكلمته إلى نوعية وأهمية البرنامج، قائلاً إن: «البرنامج مصمم بدقة بهدف تزويد القادة بالمهارات والمعارف والرؤى الأساسية اللازمة للتعامل مع بيئة الأعمال الحالية، وتحقيق الرؤية الإستراتيجية لبيت التمويل الكويتي بفعالية».
وكشف الشملان، عن دمج الذكاء الاصطناعي في الخدمات المصرفية كجزءٍ مُخصص من البرامج. وتُجسّد هذه الخطوة التزام بيت التمويل الكويتي بإعداد قادة المستقبل لمواكبة التطورات التكنولوجية.
وفي ختام كلمته، أكد الشملان، على إيمان «بيت التمويل» الراسخ بأن الاستثمار في الكوادر البشرية هو مفتاح نجاح المؤسسات. وحثّ المشاركين على المشاركة الكاملة وتبادل الخبرات ودعم بعضهم البعض، مُعرباً عن تطلعه للأثر الإيجابي الذي سيُحدثه البرنامج على أداء جميع إدارات مجموعة «بيت التمويل».
شراكة راسخة
من جانبه، تطرق مونتيس، إلى الشراكة الراسخة والمتينة بين (Headspring) و«بيت التمويل»، والتي بدأت عام 2019، وتضمنت تعاوناً وثيقاً مع إدارة تطوير المواهب في «بيت التمويل» لفهم التحديات والأهداف والقيم بشكل أكبر. «وقد مكّن هذا الفهم الجانبين من تصميم برامج تنفيذية حصرية معدة خصيصاً لدعم قيادة بيت التمويل الكويتي في رسم مستقبل البنك وإستراتيجيته لريادة قطاع التمويل الإسلامي».
وأشاد مونتيس، بـ«بيت التمويل» كمؤسسة تُقدم فرصاً حقيقية للنمو الشخصي والمهني لقياداتها، مؤكداً أن البرنامجين الحاليين يُؤكدان هذا الالتزام. وأكد تقدير (Headspring) لمؤسسات مثل «بيت التمويل» التي تؤمن بالمواهب وتستثمر فيها.
وأشار إلى أن هذه الفلسفة المشتركة، ترتقي بعلاقتهما إلى ما هو أبعد من مجرد نهج تقليدي في التدريب التنفيذي، بهدف تنمية وتطوير الأفراد فحسب، بل يتعدى ذلك إلى المؤسسات والمنطقة ككل، معرباً عن فخره بكونه جزءاً من التحول الذي تشهده الكويت ودول الخليج، في هذا الصدد.
تمكين القيادات
من ناحيته، اعتبر بنّا، أن «شراكة (Headspring) و(بيت التمويل) ترتكز بشكل أساسي على توافق عميق في الأهداف وقناعة مشتركة بقوة القيادة». وأوضح أن تصميم أكاديمية القيادة يتجاوز مجرد التطوير الفردي، ويهدف إلى تمكين فريق قوي من القادة لتمكينهم من تجاوز التعقيدات وإحداث تغيير هادف.
وتطرق بنّا إلى الأثر واسع النطاق للبرنامج، قائلاً: «إن كل دفعة جديدة في البرنامج تُعزز مجتمعاً قيادياً متنامياً مدفوعاً بالهدف، يلعب دوراً حيوياً في تعزيز الرؤية الإستراتيجية لـ(بيت التمويل)».
واختتم كلمته بالقول: «خلال رحلة التعلم، سيخوض المشاركون في كلا البرنامجين تجارب مهمة وملهمة، تم تصميمها بعناية لتزويدهم بالأدوات والعقلية والوضوح الإستراتيجي اللازم لدعم رؤى وأهداف (بيت التمويل). من خلال شراكتنا، نبني ثقافة قيادية قادرة على أن تتطور مع نمو المؤسسة، وتساهم في قيادة مستقبل التمويل الإسلامي».
52 قيادياً بينهم زملاء
من تركيا والبحرين ومصر
أشاد الشملان، بالتنوع الذي يتسم به البرنامج، وذلك من خلال مشاركة 52 من قادة مجموعة «بيت التمويل»، من ضمنهم زملاء من تركيا والبحرين ومصر. وأكد أن هذا التمثيل الواسع يعكس روح التعاون القوية التي تميز المجموعة. وقال: «من خلال تضافر جهودنا معاً، سنحقق إنجازات بارزة للحفاظ على مكانتنا الرائدة في قطاع التمويل الإسلامي».
جلسات حضورية وافتراضية
في الكويت ومدريد
سلّط مونتيس، الضوء على آلية عمل البرنامج، مشيراً إلى أن منهجية (Headspring) تدمج بسلاسة بين الجلسات الحضورية التي تُعقد في كل من الكويت ومدريد والجلسات الافتراضية. وأكد أن جميع الجلسات بإشراف أكاديميين مرموقين من جامعة «IE».